إدارة التطوير والتدريب

1- ملء نموذج طلب الإجازة الطارئة و توقيعهمن صاحب الطلب

2- توقيع نموذج الطلب من رئيس القسم ثم المراقب ثم مدير الإدارة

3- تصدير نموذج الإجازة الطارئة على سيستم الصادر الخاص بالإدارة إلى إدارة الموارد البشرية

4- توقيع الموضف المختص بإدارة الموارد البشرية على كشف الاستلام

الرئيسية